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    彩票湖北快三:新疆乌鲁木齐沙区人力资源报考

    发布时间:2018/9/25 12:26:51     信息关注度:
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    考试机构国家劳动与社会保障部职业技能鉴定中心考取证书《国家人力资源管理师职业资格证书》报考对象企业人力资源在职人员、人事管理从业人员??际钥纬碳爸な榧蚪橐?、职业定位与考试对象:从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。二、职业等级:人力资源管理师为国家职业资格二级;助理人力资源管理师为国家职业资格三级;人力资源管理员为国家职业资格四级。三、考试内容:1、职业道德基本守则和行业的有关法律常识;2、人力资源管理基础知识;3、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、考核与评价、薪酬福利制度、劳动关系管理的相关知识与技能。四、考试方式:考试鉴定分理论考试和技能操作考核,理论知识考试采用毕卷笔试方式。专业技能考核按照各等级技能需要进行,其方式主要为小组讨论和情景测试。其中理论知识考试与技能考核均采用百分制,60分以上为合格成绩。理论知识考试、专业技能考核的合格成绩两年之内有效。人力资源管理师、高级人力资源管理师考核还需进行综合评审。理论知识考试为150分钟;技能考核人力资源管理员为60分钟,助理人力资源管理师60分钟,人力资源管理师90分钟,高级人力资源管理师120分钟。

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